代表の思い
当社が､｢どのような理念をもち､事業を展開しているのか｣｢どのような人材を求めているのか｣など､
弊社代表取締役 小林 信之の､社員に対する思いやメッセージです｡
MESSAGE.01
Don’ t be the Boss.
Be a Leader.
会社に長く務めると部下や後輩がふえてきますね｡その時､あなたはボスをめざしますか? リーダーをめざしますか? ぜひ､リーダーになってください｡私は人を育てるのはボスではなく､リーダーであると考えています｡決してボスがいけない訳ではないのですが､ボスの下では人が育ちにくく､持続性に欠けると思っているからです｡企業には持続性が必要であり､経営においても持続可能な経営が求められます｡つまり､長期的な視点で考え､会社はリーダーとなれる人材を求めているということです｡私は｢リーダーが人を育て､そしてまた新たなリーダーが誕生する｡そして会社は優秀な社員によって､生長・持続していく｣のだと思います｡ぜひ､部下や後輩のチャレンジを応援できるリーダーをめざしてほしいと思います｡
MESSAGE.02
Stay Hungry.
Stay Foolish.
｢貪欲であれ､愚かであれ｣｡スティーブ•ジョブズのスピーチの中の言葉です｡時代の変化が激しい今日にピッタリの表現で非常に考えさせられる言葉ですね｡組織を造ることや組織で動くことは企業にとっては非常に重要なことで､組織を乱すことは絶対にあってはならないですが､もっとあってはならないのは､個々を生かさないことです｡私は｢普通｣を好む人を良く思っていません｡なぜかというと､そういう人は､｢欲がない｣｢努力をしない｣｢舞台に上がらない｣ことが多いからです｡個々の能力を育て､それを活かすことで強い組織が生まれます｡これからの時代は､全ての従業員が活躍できないと生き残れません｡失敗を恐れず､貪欲に挑戦することが成功への第一歩だと思いませんか｡｢ばかばかしいこと｣｢人と違ったこと｣でも一生懸命努力することは愚かなことではありません｡当社は､挑戦する人•努力する人を応援します｡